近年来，云南省昭通市永善县坚持县、乡、村、组“四级网格”齐发力，技能培训、劳务转移等方式内外兼修，持续拓宽就业渠道，打好就业帮扶“组合拳”，实现10年时间就业人数增加7.85万人。
走进县城红光易迁安置区就业帮扶车间的昭通艺绒玩具厂，工人正脚踩缝纫机缝制玩具，现场一片繁忙景象。家住团结乡东胜村的彭林就是其中一员，她于2021年通过“双千”进城带孩子读书，今年通过县人社局组织的招聘会应聘到艺绒玩具厂上班。
团结乡东胜村群众彭林说：“我去年9月份‘双千’进城来带小孩儿读书，当时孩子还小，我也不能上班，只能在家带小孩。现在孩子大一点了，我也能抽空到玩具厂上班，工资每月2400-3000元左右。进城后读书近了，离医院也近了，看病、找工作都比较方便，收入也比老家好多了。”
今年以来，县人社局积极搭建供需平台，组织开展了2022年“稳就业、促增收”线上、线下专场招聘会，共提供浙江、上海等省外岗位1100余个，县外省内岗位550余个，县内的云南康迪服饰有限公司、昭通艺绒玩具礼品有限公司等4家就业帮扶车间拿出就业岗位960余个供未就业群众选择。通过“县外稳岗就业一批、扶持创业就业一批、就业帮扶车间吸纳就业一批、公益性岗位开发兜底就业一批”等方式，实现了省外务工9.01万余人，县外省内务工6万余人，县内就业3万余人。
近年来，永善县以劳动力转移就业促增收为主要增收措施，围绕“三个坚决做到”工作思路，重点在“稳总量、扩增量、提质量”上做文章，始终坚持以“省外就业”劳动力转移就业为主要途径，以“政策兜底”实现就近转移就业为补充，精准施策，精准服务，坚决不让一个有就业意愿的劳动力游离于管理服务之外。
据统计，10年来，永善县累计协调县外优质企业12600余家，提供岗位260余万个，组织线上线下招聘180余场次，达成就业意向6.58万人，开展稳岗走访做好调岗转岗服务实现就业29.8万余人。同时，收集县内优质岗位6万余个，辖区工程建设、个体、就业帮扶车间等实体吸纳就业5.5万人次以上。机关企事业单位吸纳就业约6000人次，开发乡村公益性岗位7800人次、城镇公益性岗位3750人次，截至目前，全县有劳动力21.46万人，实现转移就业19.01万人，就业率88.58%；比10年前的11.16万人就业增加了7.85万人，实现了转移就业总量和就业率双提升。
云南网通讯员 刘绪章 陈立
